1.道德，商务印书馆，权威的现代汉语词典是这样解释的：社会意识形态之一，是人们共同生活及其行为的准则和规范。道德通过人们的自律或通过一定的舆论对社会生活起约束作用对应的英文，一般是Morality。如亚当斯密的道德情操论，英文名称The Theory of Moral Sentiments。

2.百度百科：道德，是社会意识形态之一，是人们共同生活及其行为的准则和规范。自我性，正因为道德的自我性、主体性特点，也使道德带有明显的主观性和不可共享性特点。道德只属于自己的精神世界，特别是当自己受到良心谴责或心灵安慰时，往往是闭门思过或“独乐乐”。

目的性：道德作为一种人生态度，总是以善恶观念去评价自我与他人，是一种自我完善的价值指向，也表现为目的性价值和实践性目的。

绝对原则性：道德往往是绝对原则性的，而伦理是相对情境性的。道德是个体性承载，道德律令具有“元价值”的属性，同时具有普遍性的约束力，不会因个体、个别、个性而改变其要求。

2.Code of Conduct，一般翻译为员工行为规范，不翻译为职业道德，因为，道德如百度百科所言，具有自我性，是对自我的要求，而不是对他人的要求。

而且，道德还有一个特点，主观性太强，说不清楚，不利于人们共同遵守。比如，对于穆斯林，不信安拉，是最大的不道德；对于基督徒、犹太教，不信亚威，是最大的不道德。穆斯林、基督徒、犹太教，如果在一起谈道德，扯不清。但是，政教分离的前提下，谈遵守法律，就有了共同点。

3.大统华对送菜哥的开除信中，说开除送菜哥，是因为送菜哥违反了保密协议，以及Code of Conduct。而后者，因为劳动合同的引证，成为了劳动合同的一部分，它的法律效力，来自于送菜哥签字认可劳动合同，承认自己受劳动合同的约束。当然，送菜哥对于自己是否违反保密义务，有不同看法，这是另外一个问题，这里不谈。这样的规定，在中国，称为劳动制度。用中国劳动法说法，经过法定程序制定，不违法法律的劳动制度，由于劳动合同，劳动者应当遵守（劳动合同会约定，劳动者应当遵守雇主的制度）。

4.送菜哥痴迷于康德、休谟、罗尔斯等人的道德哲学，也高山仰止夫子的道德风范。<strong>但是，送菜哥只用道德来约束要求他自己，顶多还有他的孩子，从不敢道德来要求其他任何一个人。对于其他人，送菜哥就算是非常的不顺眼，经常追问的是，他有没有违反宪法和法律，这是不是他法律上的权利。如果没有违反宪法和法律，任何人，送菜哥顶多就是不顺眼，只要没受到攻击，也是不看。

送菜哥认为，只有连法律都不想遵守的人，才会处处抡起道德大棒，所向披靡。因为，他们可以用他们的道德来为他们任何的违反行为、对法官的不尊重而辩解。这一点，也正是在送菜哥所学习的屠龙术中，自然法学派式微，实证法学兴起的原因，因为，这会冲击对法治的信仰，会导致对他人合法权利和自由的干涉、污蔑、攻击，为自身违法行为的辩护和合理化。