我们搬到美国可以说是不得已。公司业务重组，把先生那一块的人都relocate到南部某州的总部。我和他是同一家公司的，也就申请了那边一个职位。 一年多生活下来，觉得和期望差距蛮大的。
美国好的方面当然很多，我只把我认为不尽如人意的列出来。
1。 收入提高不多。我和先生在加拿大的收入过六位数（我们就职于传统行业，现在的公司在行业里是数得着的，但是没有可能上花街或者去硅谷的IT顶级公司）。 我们公司所有的职位工资范围是公开的，薪酬美加差距不大，美国略高。 Director底薪可能过二十万，技术人员十六七万差不多就到顶了，另外每年20%左右的Bonus。 网上很多人声称去美国收入翻两三倍，我看不到这个可能。
2。 地税高，大概是房价的2-2.5%。
3。 医保和工作挂钩。没有工作，或者单位医保不好，每个月会有很大一笔开支。 心理不安全感重。
4。 大陆来的人基本是留学背景，和加拿大移民思维差距比较大，而且信教的比例很高。不知道是不是因为文化生活太贫乏，大家只好把教会当社交场所。
5。 华人生活的便利远远不及多伦多。
6。 小学教育觉得没有原来的学校抓的紧，才艺活动选择少一些。
美国好的方面当然很多，我只把我认为不尽如人意的列出来。
1。 收入提高不多。我和先生在加拿大的收入过六位数（我们就职于传统行业，现在的公司在行业里是数得着的，但是没有可能上花街或者去硅谷的IT顶级公司）。 我们公司所有的职位工资范围是公开的，薪酬美加差距不大，美国略高。 Director底薪可能过二十万，技术人员十六七万差不多就到顶了，另外每年20%左右的Bonus。 网上很多人声称去美国收入翻两三倍，我看不到这个可能。
2。 地税高，大概是房价的2-2.5%。
3。 医保和工作挂钩。没有工作，或者单位医保不好，每个月会有很大一笔开支。 心理不安全感重。
4。 大陆来的人基本是留学背景，和加拿大移民思维差距比较大，而且信教的比例很高。不知道是不是因为文化生活太贫乏，大家只好把教会当社交场所。
5。 华人生活的便利远远不及多伦多。
6。 小学教育觉得没有原来的学校抓的紧，才艺活动选择少一些。