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Which one is more important, title or money?

看到这里这么冷清,跟大家分享一点经历吧。

还记得几年前我发了一个帖子吗?当时我问title 重要还是money 重要?当时我在一家矿业公司工作,title是financial analyst ,没有senior 的。当时工资奖金加一起十二万多吧。钱还行,但title不太好,干了七八年连个senior 都没混到。想跳槽找个manager的位置,但一方面不容易找,因为没管人的经验,另一方面就是找到,工资都没我当时高。最后还是呆在原公司了。

想不到去年初因行业不景气,公司关矿,所有人失业。拿了一笔不菲的补偿,再到市场找工作,结果发现很不乐观。在财务混了十年,还只是个FA,你说你很有能力,谁相信?不如招小年轻。还有FA工资也很低。最后在失业快三个月后找了个七万的工作,真是一夜回到解放前啊!我离开前公司时工资奖金可是近十四万的。

可见,职场如逆水行舟,不进则退。在职场的一定时候挣简历比挣钱重要。大家说呢?
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  • Which one is more important, title or money? +2
    看到这里这么冷清,跟大家分享一点经历吧。

    还记得几年前我发了一个帖子吗?当时我问title 重要还是money 重要?当时我在一家矿业公司工作,title是financial analyst ,没有senior 的。当时工资奖金加一起十二万多吧。钱还行,但title不太好,干了七八年连个senior 都没混到。想跳槽找个manager的位置,但一方面不容易找,因为没管人的经验,另一方面就是找到,工资都没我当时高。最后还是呆在原公司了。

    想不到去年初因行业不景气,公司关矿,所有人失业。拿了一笔不菲的补偿,再到市场找工作,结果发现很不乐观。在财务混了十年,还只是个FA,你说你很有能力,谁相信?不如招小年轻。还有FA工资也很低。最后在失业快三个月后找了个七万的工作,真是一夜回到解放前啊!我离开前公司时工资奖金可是近十四万的。

    可见,职场如逆水行舟,不进则退。在职场的一定时候挣简历比挣钱重要。大家说呢?
    • 这篇文章非常有指导意义,谢谢分享。
      • 请问当初是如何混入矿业公司的?现在MBA+A一大把,感觉竞争很激烈啊。
    • 同意你的结论。你这么快就能找到新的工作,说明你的简历和能力还是强的。请问你在哪个省?
    • title 和 money 都没有你的行业背景重要,到了senior level, 你长时间在那个industry, 就自然要随之起伏升落。等将来矿业回暖,你肯定第一个跳回来。我有两个例子: +1
      • 我一个前老板,director of finance, 很多很多年在financial service 行业,随着行业内多次重组,现在做回到Accounting Manager, 没办法换industry了,只好就低。
      • 我另一个前老板,曾经是我们的Controller (也就是那种小 divisional controller), 多年经验在infrastructure, 筑桥筑路的公司,随着加拿大要加大基础建设,事业节节高,刚刚被promote 一个有相当规模的基建公司当 VP Finance.
      • 对高管行业经验很重要,这个我很同意。但对于中层或小财务,行业经验就没这么重要了。
    • 请问FA 具体做些什么? 自己好比井底蛙,还请赐教。
    • 谢谢分享。几年前我也面临类似抉择:在厚利行业,收入好离家近工作轻松的公司继续做FA,还是为title跳槽跳行业
      我当时跳了,在路远还收入稍低的公司10个月后再次跳槽,晋级成功。

      利润高的行业通常风险也高,各种合并重组裁员是家常便饭,所以我一直很警醒,这个世界基本没有什么稳定的好工作了。惟有居安思危,一眼盯市场一眼督促自己。我的雄心壮志:让自己一直做同级里最年轻,收入最低的那一个 :-)


      几年前跳槽时候一些心得:
      • 谢谢分享,好好研习。
      • 77-当时如果你前公司给你加个10%或20%的, +1
        也许你就在那里呆下去了。我当时老板对我很好,开始两年工资一年涨一万,奖金也给我最高等级,这也是我不愿走的原因之一。去年失业终于逼我不得不选title了。虽然很快找到一个糊口的工作,但心里怎么能平衡?于是只好离开加拿大了。没想退一步海阔天空。发现自己做分析做财务行,做管理做决策也不比我原老板差。现在在海外半年多了,管着每年几个亿开支矿山的财务和釆购,再回加拿大可能眼光不一样了。
        • 职业生涯的开始,跳槽是为了" 诗和远方",到了一个稳定阶段没有title,money也就上不去了。Money和title总体上还是紧密结合的。再跳槽,没有25%的基本工资涨幅就没什么意思了。
          • 职坛老姜,讲的很和谐,点赞!
        • 祝贺祝贺!正是塞翁失马,焉知非福 :-)
          钱还是次要,老板同事关系好,job satisfaction太重要。我当时公司政治斗争一塌糊涂,忍无可忍,加钱也不能忍。我EGO比较高,hoho